La gestion de carrière des agents relevant des Etablissements et Communes affiliés fait partie des missions obligatoires du CDG41.

Aux termes de l’article 40 du décret n° 85-643 du 26 juin 1985, l’autorité territoriale doit transmettre au CDG, la copie de chacune des décisions relatives à la gestion du personnel dans un délai de deux mois afin de pouvoir constituer et tenir à jour un dossier individuel.

Cette information conditionne la qualité de l’accompagnement du CDG 41 : élaboration de modèles d’arrêtés lors des évolutions statutaires et assistance dans la gestion des dossiers.